Living together in peace is all about accepting differences and having the ability to listen, recognize, respect, and appreciate others, as well as living in a peaceful and united way. In the apparel sector workers, they united ethnically, by social classes to promote peace and act together. workers aim to uphold the desire to live and work mutually, united in differences and diversity, in order to build a sustainable peaceful workplace, solidarity, and harmony. workers united to achieve solving workplace problems, including by promoting and encouraging respect for human rights and for fundamental freedoms for all workers without distinction as to race, sex, language, or religion.
සාමකාමීව එකට ජීවත්වීම යනු වෙනස්කම් පිළිගැනීම සහ අන් අයට සවන් දීමට, හඳුනා ගැනීමට, ගරු කිරීමට සහ අගය කිරීමට මෙන්ම සාමකාමීව හා සමගියෙන් ජීවත් වීමට ඇති හැකියාවයි. ඇඟලුම් අංශයේ කම්කරුවන්, සාමය ප්රවර්ධනය කිරීමට සහ එකට ක්රියා කිරීමට වාර්ගික වශයෙන්, සමාජ පන්ති මගින් එක්සත් වූහ. තිරසාර සාමකාමී සේවා ස්ථානයක්, සහයෝගීතාවය සහ සහජීවනය ගොඩනැගීම සඳහා, වෙනස්කම් හා විවිධත්වය තුළ එක්සත්ව ජීවත්වීමට සහ අන්යෝන්ය වශයෙන් වැඩ කිරීමට ඇති ආශාව ආරක්ෂා කිරීම කම්කරුවන් අරමුණු කරයි. ජාතිය, ස්ත්රී පුරුෂ භේදය, භාෂාව හෝ ආගම යන භේදයකින් තොරව සියලු කම්කරුවන් සඳහා මානව හිමිකම් සහ මූලික නිදහස සඳහා ගරු කිරීම ප්රවර්ධනය කිරීම සහ දිරිමත් කිරීම ඇතුළුව සේවා ස්ථානවල ගැටලු විසඳීම සඳහා කම්කරුවන් එක්සත් වී සාමකාමීව තම ජීවිතය ගත කරයි
அமைதியுடன் ஒன்றாக வாழ்வது என்பது வேறுபாடுகளை ஏற்றுக்கொண்டு மற்றவர்களை அங்கீகரித்து அவர்களின் கருத்தை கேட்டு மதிப்பளிப்பதும் அவர்களை பாராட்டி அமைதியாகவும் ஒற்றுமையாகவும் வாழ்வதையும் குறிக்கிறது. ஆடைத் துறையில், அமைதியை மேம்படுத்துவதற்கும், ஒன்றாகச் செயல்படுவதற்கும் தொழிலாளர்கள் இனரீதியாக மற்றும் சமூக வகுப்புகளால் பாராபட்சமின்றி ஒன்றுபட்டு பணி புரிகின்றனர் . ஒரு நிலையான அமைதியான பணியிடத்தில் ஒற்றுமை மற்றும் நல்லிணக்கத்தை உருவாக்க, வேறுபாடுகள் மற்றும் பன்முகத்தன்மையில் ஒன்றுபட்ட பரஸ்பரத்துடன் வாழ மற்றும் வேலை செய்வதற்கான விருப்பத்தை நிலைநிறுத்துவதை தொழிலாளர்கள் நோக்கமாகக் கொண்டுள்ளனர். வேறுபாடுகள் மற்றும் பன்முகத்தன்மையில் ஒன்றுபட்ட பரஸ்பரத்துடன் வாழ மற்றும் வேலை செய்வதற்கான விருப்பத்தை நிலைநிறுத்துவதை தொழிலாளர்கள் நோக்கமாகக் கொண்டுள்ளனர். இனம், பாலினம், மொழி அல்லது மதம் என்ற வேறுபாடின்றி அனைத்து தொழிலாளர்களுக்கும் மனித உரிமைகள் மற்றும் அடிப்படை சுதந்திரங்களுக்கான மரியாதையை ஊக்குவிப்பது உட்பட பணியிட பிரச்சனைகளை தீர்க்க தொழிலாளர்கள் ஒன்றுபட்டு அமைதியுடன் ஒன்றாக வாழ்கின்றனர்.